Archiv für Kommunikation

Agilität schafft Kultur, nicht umgekehrt

Denkanstöße zum digitalen Wandel von t3n.de und haufe.de Die Zahl der Berichte zur praktischen Bewältigung des digitalen Wandels ist groß. Neben programmatischen Ansätzen werden darin immer häufiger Hinweise zu agiler Organisationsform vorgestellt. Dabei spielt die Unternehmenskultur eine entscheidende Rolle. Der … Weiterlesen

28. Januar 2016 von JoergBenner
Kategorien: Mitarbeiter-Wissen, Verantwortung | Schlagwörter: , , , , , , , | Schreibe einen Kommentar

Mängel im Management

Laut aktueller „Global Workforce Study” von Towers Watson erleben mehr als die Hälfte deutscher Mitarbeiter ihre Führungskräfte und das Top-Management als nicht effektiv. Dies wirkt sich messbar auf den Unternehmenserfolg aus Tweet

28. Februar 2015 von JoergBenner
Kategorien: Mitarbeiter-Wissen, Verantwortung | Schlagwörter: , , , , , , , , | Schreibe einen Kommentar

Zuhören und Mitfühlen

Anfang des Jahres traf sich die Landesgruppe Nordrhein-Westfalen der Deutschen Public Relations Gesellschaft (DPRG) im Bonner Posttower, um einen hoch spannenden Vortrag von Christof Ehrhart zu hören, Head of Corporate Communications and Responsibility bei der Deutschen Post DHL. Dem Umbruch in … Weiterlesen

11. Februar 2015 von JoergBenner
Kategorien: Mitarbeiter-Wissen, Öffentlichkeitsarbeit, Verantwortung | Schlagwörter: , , , , , , , , , | Schreibe einen Kommentar

Inneres Team – innere Spätmelder

Der berühmte Psychologe und Kommunikationstrainer Friedemann Schulz von Thun hat anlässlich eines Vortrags in der Schweiz dem Züricher Tagesanzeiger ein interessantes Interview gegeben. Von ihm stammt das aus der Schule bekannte Modell der vier Ohren für vier Ebenen von Aussagen. … Weiterlesen

20. Januar 2015 von JoergBenner
Kategorien: Mitarbeiter-Wissen, Verantwortung | Schlagwörter: , , , , , , , , | Schreibe einen Kommentar

Den Wunsch Gutes zu tun bedienen

In den vergangenen drei Jahren hat sich die Anzahl deutscher Konsumenten, die beim Einkaufen verstärkt auf Aspekte der Nachhaltigkeit achten, beinahe verdoppelt. Dies ergibt der aktuelle CSR-Tracker, für den das IFH Köln regelmäßig 3000 Verbraucher zum Thema Nachhaltigkeit befragt. Drei … Weiterlesen

30. Oktober 2014 von JoergBenner
Kategorien: Öffentlichkeitsarbeit, Verantwortung | Schlagwörter: , , , , , , , , , | Schreibe einen Kommentar

4 von 5 Unternehmen scheitern am Wandel

Die Mutaree GmbH aus Eltville-Erbach, Spezialist für Change Management Consulting, hat nach 2010 und 2012 aktuell die dritte Change-Fitness-Studie 2014 herausgegeben. Laut PR-Journal bewerten nur 19 Prozent der Unternehmen ihre Change-Prozesse als erfolgreich und nur 38 Prozent kommunizieren regelmäßig mit allen … Weiterlesen

29. Oktober 2014 von JoergBenner
Kategorien: Mitarbeiter-Wissen, Öffentlichkeitsarbeit | Schlagwörter: , , , , , , , , | Schreibe einen Kommentar

Den Wandel bewältigen

 „Change-Projekte nur selten von Erfolg gekrönt“ titelt eine aktuelle Studie der Mutaree GmbH, die sich selbst als „Experten für Veränderungsmanagement“ bezeichnet. Laut ihrer aktuellen Change-Fitness-Studie 2014 haben nur 19 Prozent der befragten Unternehmen ihre Change-Prozesse als erfolgreich bewertet. Haben alle … Weiterlesen

18. August 2014 von JoergBenner
Kategorien: Mitarbeiter-Wissen, Verantwortung | Schlagwörter: , , , , , , , , | Schreibe einen Kommentar

Online: Ja! – Social Media: Bedingt.

IT-Unternehmen sind in ihrer Kommunikations-Arbeit häufig nur wenig innovativ, obwohl sie als Innovations-Treiber der Wirtschaft gelten. Das ist das Ergebnis einer Umfrage der Berliner Kommunikations-Agentur index unter PR- und Marketing-Verantwortlichen in der IT-Branche. Es lässt sich in groben Zügen auch … Weiterlesen

09. Mai 2014 von JoergBenner
Kategorien: Öffentlichkeitsarbeit | Schlagwörter: , , , , , , , | Schreibe einen Kommentar

Digitale Kommunikation als Improvisationstheater

Mit der Bedeutung der Reputation wachsen in unserer Zeit auch die Anforderungen an digitale Unternehmens-Kommunikation. Das hält die Soziologin und Unternehmensberaterin Nadja Parpart von der Agentur Virtual Identity (VI) in einem Fachbeitragim Pr-Journal online fest. Tweet

18. April 2014 von JoergBenner
Kategorien: Öffentlichkeitsarbeit, Soziales Netzwerken | Schlagwörter: , , , , , , , | Schreibe einen Kommentar

Staffelläuferprinzip und synchronisierte Prioritäten

Das Dilemma der omnipräsenten Zeit- und Kostenüberschreitung und Auswege daraus beschreibt ein Fachbeitrag auf it-daily.net des Vistem-Geschäftsführers Uwe Techt. Dabei stellt er heraus, eine plangemäße Projektabwicklung – vor allem im Multiprojektalltag – ist nur auf Basis einer entsprechenden unternehmerischen Strategie … Weiterlesen

02. April 2014 von JoergBenner
Kategorien: Mitarbeiter-Wissen, Verantwortung | Schlagwörter: , , , , , , , , , , | Schreibe einen Kommentar

← Ältere Artikel

Neuere Artikel →